巴菲特:任何人都可以遵循他赖以生存的这条原则来接近成功
作者: Marcel Schwantes   编辑: Stella Su
发布: 12/22/2019 16:50
  

[本文发布于Inc. 12月22日]

在1989年致伯克希尔哈撒韦公司(Berkshire Hathaway)股东的年度信中,沃伦•巴菲特(Warren Buffett)让人们注意到一条宝贵的个人准则,他将自己的成功归功于这条准则。

这位“奥马哈先知”曾说:“在犯了其他一些错误之后,我学会了只与我喜欢、信任和欣赏的人打交道。”

为什么要关注业务关系背后的人?根据巴菲特的说法,这很简单:“我们从未成功地与坏人达成一笔好交易。”

在1998年对佛罗里达大学MBA学生的一次演讲中,巴菲特重申了这一黄金原则,他说:“我只和我喜欢的人一起工作。如果要我和一个让我胃不舒服的人一起赚1亿美元,我会说不。”

当然,如果你的净资产不是以数十亿(或数百万)为单位来衡量的,那么就很容易陷入与错误类型的人打交道的陷阱里。除非你的生活就像一部HBO的电视剧,我说的“坏人”并不是指黑帮、杀手或毒贩。我只是指那些不重视价值的人。

也许一个潜在的商业伙伴愿意对一个竞争对手的产品做出虚假的声明,或者你的会计想要在数字上更有创造性,这样你就可以避免支付你一部分税收。总有一些人不愿遵守道德底线,他们的行为可能不会让他们被关起来,但至少可以说,仍然是令人讨厌的。

巴菲特的个人准则

巴菲特的观点是,与这类人交往是有风险的,不一定是因为你最终会陷入法律或财务麻烦,而是因为随着时间的推移,你会变得更像他们。正如他所说,“你想和你想成为的那种人交往。”你将朝着那个方向前进。”

为了确保你正在朝着正确的方向前进,当你将巴菲特的个人准则付诸实践时,有三件事需要考虑。

1. 淘汰不受欢迎的关系。

如果你真的想把自己和正确的人联系在一起,那就不可避免地要把自己和错误的人分开。一旦你决定做出这样的改变,只有你才能决定适当的改变速度。如果你的经理要你去推销那些你的客户不需要的产品,你可能需要留意退出了,从而寻找一个新的角色。另一方面,如果你的直接上司是公司CEO的儿子,那就不要走,要直接跑出公司大门。

2. 彻底审查你的商业伙伴

不要等到你在虚线上签了字才开始调查——了解商业伙伴的最佳时间是在你进入商业之前。提前做好尽职调查,研究他们过去的决定,寻找值得信赖的推荐信。如果你找不到任何信息,请转到第三步。

3.相信自己的直觉。

你应该给别人一个机会,但这并不意味着忽视你的直觉。如果你对某人有不好的感觉,无论是新员工,潜在的董事会成员,还是共同对投资感兴趣的熟人,相信你的直觉。与他们共进晚餐或喝咖啡,以便更好地了解他们。如果这种感觉仍然存在,就要把任何未来的交往机会扼杀在萌芽状态。

正如巴菲特所承认的那样,在这个过程中你会犯错。有时候一个绝佳的机会会让你对相关的人视而不见,或者你的直觉可能无法告诉你一个人的真实性格。你所能做的就是从这些错误中吸取教训,做出相应的调整,然后继续前进。

来源: Inc.
来源网址: https://www.inc.com/marcel-schwantes/warren-buffett-says-anyone-can-achieve-success-by-following-this-1-personal-rule-he-lives-by.html
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